¡Otros Consejos!

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Probablemente aprender a liderar un equipo haya sido uno de los desafíos clave de estos dos años (Hep!c Marketing esta de cumpleaños). Sigo aprendiendo cada día, y por eso hoy te comparto algunas de las enseñanzas que recogí por el camino. 

 

 

1.👉🏼Los líderes escuchan más de lo que hablan. (Sigo intentando jaja) 

 

2.👉🏼Los líderes se preocupan por el crecimiento de las personas que los rodean. No temen expresar reconocimiento ni dar crédito a otros por sus logros. 

 

3.👉🏼Los líderes saben que antes de liderar a otros, deben liderarse a sí mismos.

 

4.👉🏼Los líderes son generosos. Saben que cuanto más grande es su sueño, más importante es el equipo. 

 

5.👉🏼Los líderes son creativos, innovadores, disruptivos.

 

6.👉🏼Los líderes invierten en sí mismos. 

 

7.👉🏼Los líderes descansan.

 

8.👉🏼Los líderes se preocupan por poner foco en varios aspectos de su vida y no solo el trabajo. El cuerpo, la mente, el espíritu, los vínculos.

 

9.👉🏼Los líderes son honestos, porque saben que 20 años de reputación pueden destruirse en 20 segundos.

 

10.👉🏼Los líderes pasan tiempo solos, porque saben que todo lo que hacen viene de escuchan su voz interior.

 

 

11.👉🏼Los líderes saben que nunca pueden estar tan ocupados, como para no tener tiempo de ocuparse de sus finanzas. (Cometí este error y la lección fue durísima😔)

 

12.👉🏼Los líderes no tienen miedo al cambio. Lo abrazan.

 

13.👉🏼Los líderes leen.

 

14.👉🏼Los líderes generan procesos, porque saben que los procesos son escalables. Las personas no. 

 

15.👉🏼Los líderes están abiertos a la adopción de nuevas tecnologías.

 

16.👉🏼Los líderes saben que para ser productivos necesitan foco. Eliminar distractores. Y decir NO, varias veces al día. 

 

17.👉🏼Los líderes saben que las críticas siempre van a existir. Pero que deben dar más relevancia al feedback positivo que a las opiniones destructivas. 

 

18.👉🏼Los líderes saben que las circunstancias que enfrentan siempre son oportunidades de aprendizaje.

 

19.👉🏼Los líderes saben que el dolor y las decepciones son parte de la existencia. 

 

20.👉🏼Los líderes son conscientes de su propósito.

 

 

21.👉🏼Los líderes saben que los alimentos que consumen son su fuente de energía. Y quieren tener energía en cantidad y calidad. 

 

22.👉🏼Los líderes comparten continuamente su visión y sus valores con sus equipos. 

 

23.👉🏼Los líderes tienen coraje.

 

24.👉🏼Los líderes recuerdan que la vida es finita

 

25.👉🏼Los líderes saben que la vida es una maratón, no un sprint. 

 

26.👉🏼Los líderes son curiosos.  

 

27.👉🏼Los líderes saben que si una persona no funciona en su equipo, estar en él tampoco es bueno para la persona.

 

28.👉🏼Los líderes dedican tiempo a conversar con las personas.

 

29.👉🏼Los líderes practican journaling porque saben que es una de las mejores formas de obtener claridad mental. Tener un diario es pensar sobre un papel.

 

30.👉🏼Los líderes saben que sus empresas tienen que tener alma. Y se preocupan por mimarla. 

 

31.👉🏼Los líderes salen con frecuencia de su zona de confort.

 

 

¿A quién le vas a dar feedback positivo hoy? 😊

 

 

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Raquel Oberlander

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Consultora, autora, docente y keynote speaker de Marketing y Marketing Digital. Co-founder y CEO de HEP!C, Content Marketing. Autora Best Seller: “Marca Personal como Estrategia de Marketing” (2024), “Sin Contenidos no hay Marketing Digital” (2021) y de “El AVC del Marketing Digital” (2018). En el top #3 en Amazon como libros de negocios en español. 💪🏻📚 Empecé a trabajar en Marketing Digital cuando no había wi-fi, ni Redes Sociales. En 1999, creé Mundobebe.com, la primera comunidad para madres hispanoparlantes. Más de 20 años después condensé todo mi expertise en los modelos AVC y HEPIC para ayudar a empresas y emprendedores a subirse al tren de la transformación digital, y rentabilizar sus negocios, sin caerse en el intento. Podés escuchar mi Podcast #ModoMarketing en Spotify, Itunes y Google 🎤

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